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Auto-conhecimento – Deep Learning

Auto-conhecimento – Deep Learning

dezembro 23, 2017

Inovação para uma jornada de autoconhecimento, que vai te levar a patamares mais seguros para alcance de suas metas e objetivos

Você realmente sabe quem você é?

O que você acha de conhecer o seu perfil comportamental?

Descubra quais seus pontos fortes e quais precisam ser melhorados.
Entenda como pode aproveitar melhor oseu potencial e de cada um que se relaciona, compreendendo sua personalidade.
O sucesso pertence às mentes abertas e dispostas à inovação.
Faça o teste e descubra quem você realmente é, e quem você pode se tornar, ultrapassando seus próprios limites!

Adquira seu relatório e sua sessão e conheça-se a si mesmo agora!

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O que é?

Este serviço do Deep Learning Institute foi disponibilizado para melhor compreender a personalidade e as potenciais competências dos devidos. Após conhecer seus pontos fortes de oportunidade melhoria, será muito mais fácil trilhar um caminho para alta performance em todas as áreas da sua vida.

Para que se torne realmente um aprendizado, este conhecimento deve ser utilizado com autoresponsabilidade. É muito cômodo dizer “Eu ajo assim por causa do meu perfil comportamental”, e não fazer esforço algum para se aperfeiçoar. Ao longo do relatório são apontados diversos pontos de melhoria a serem desenvolvidos pelo avaliado. Você não é refem seu perfil, ele não deve ser utilizado como desculpa.

Também não cabe a você tentar mudar alguém ou querer que os outros se adaptem ao seu estilo de comportamento. Pelo contrário. Deve-se partir da premissa de que a única pessoa que você pode mudar assim mesmo. Entender o perfil do cônjuge, dos pais, dos filhos, do chefe, do seu subordinados o ajudará a respeitar as diferenças entre vocês e adaptar-se ao estilo deles para obter uma comunicação mais assertiva.

Posso aceitar e amar as minhas características, assim como desenvolver meus pontos fracos. Se eu conheço melhor o outro, posso compreender-lo, aceitar nossas diferenças e lidar com o comportamento dele com mais facilidade. Assim, podemos dizer que o mapeamento de perfil também é de extrema importância para desenvolver inteligência emocional, Pois contribui para uma melhor relação consigo mesmo e também para uma relação mais eficaz com outro

Aplicações

Este produto é fundamental, tanto para quem trabalha com desenvolvimento de pessoas, quanto para quem busca o autoconhecimento e uma comunicação mais efetiva.

O que o conhecimento e mapeamento de perfil comportamental proporciona:

  • autoconhecimento: A partir da indicação do perfil comportamental do pesquisado, seus pontos fortes e pontos a melhorar, os valores que o motivam, seu estilo de liderança, os potenciais que não vem sendo explorados, os medos e as necessidades, os pontos de estresse, sua forma de assimilar informações e fazer escolhas, o ambiente de trabalho congruente com seu perfil, entre outros aspectos
  • A Percepção do perfil comportamental dos outros: facilitando a indicação dos poços fortes e fracos, direcionando a pessoa certa para cada tarefa, desenvolvendo planos estratégicos e eficazes a partir do conhecimento do perfil de cada endivido, Etc.
  • Melhor adaptação a perfis diferentes: a partir da compreensão e do respeito ao perfil do outro é possível adaptar à linguagem para uma comunicação mais eficaz e, assim, conquistar a cooperação do time, dialogar com pessoas diferentes, negociar melhor, além de prevenir e solucionar conflitos (pessoais ou profissional)
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